WELKOM BIJ Q-LOGIC SALES

Omdat jezelf verkopen ons vak is

Je hebt ambities en wil het maximale uit je carrière halen? Mooi! Onze opdrachtgevers bruisen namelijk ook van energie en wij helpen ze bij het vinden van toptalent dat deze ambities omzet in resultaat.

Van junior tot VP level, onze Consultants hebben oog voor talent en kijken verder dan jouw cv. We willen niet alleen weten wat je (werk)ervaring is, maar vooral wie je bent, wat jouw drijft én vooral waar jij wilt komen in jouw carrière.

Wat we doen

Onze consultants hebben ruime ervaring in de bemiddeling en begeleiding van sales professionals en een groot klantennetwerk, van start-ups tot multinationals. En anders dan bij andere recruitmentbureaus, alle consultants binnen Q-Logic zijn zelfstandig ondernemer. Dus met onze eigen commerciële vaardigheden zit het ook wel goed 😉.

Met de volgende functies hebben we veel ervaring:

  • (Inside) Sales Representatives
  • Rayon Manager / Vertegenwoordiger
  • (Key) Account Manager
  • New Business Accountmanager
  • Internationaal Sales Manager
  • Manager Customer Service
  • Business Development Manager
  • Commercieel Directeur

Wat we doen

Onze consultants hebben ruime ervaring in de bemiddeling en begeleiding van sales professionals en een groot klantennetwerk, van start-ups tot multinationals. En anders dan bij andere recruitmentbureaus, alle consultants binnen Q-Logic zijn zelfstandig ondernemer. Dus met onze eigen commerciële vaardigheden zit het ook wel goed 😉.

Met de volgende functies hebben we veel ervaring:

  • (Inside) Sales Representatives
  • Rayon Manager / Vertegenwoordiger
  • (Key) Account Manager
  • New Business Accountmanager
  • Internationaal Sales Manager
  • Manager Customer Service
  • Business Development Manager
  • Commercieel Directeur

DE RECRUITERS VAN ONS SALES TEAM

Josje van der Niet
Associate / Senior Consultant Sales IT
M: j.vanderniet@q-logic.nl
T: 06 1541 4112

Manon Onrust
Partner / Managing Consultant Sales
M: m.onrust@q-logic.nl
T: 06 1274 4611

Neeltje Meeldijk
Associate / Senior Consultant Sales
M: n.meeldijk@q-logic.nl
T: 06 5207 2572

Kim de Waal
Associate / Senior Consultant Sales
M: k.dewaal@q-logic.nl
T: 06 2512 9797

Paul de Fouw
Associate / Senior Consultant Sales
M: p.defouw@q-logic.nl
T: 06 5490 7977

Mark Jansink
Partner / Managing Consultant Sales
M: m.jansink@q-logic.nl
T: 06 29 23 91 75

Marcel Toonen
Associate / Senior Consultant Sales & HR
M: m.toonen@q-logic.nl
T: 06 4171 7951

Anders werken, samen groeien

Samen groeien staat bij ons voorop. Wij willen niet alleen zelf groeien, maar hechten er nog meer waarde aan als onze kandidaten groei doormaken. De perfecte match maken tussen kandidaten en organisaties is een uitvoerig proces. Hier besteden wij dan ook veel tijd en aandacht aan. Dit doen wij omdat wij het belangrijk vinden dat de bemiddeling en daarmee samenwerking voor de langere termijn is. Daarom bouwen wij zorgvuldig een relatie op met zowel de kandidaten als de organisatie.

Afhankelijk van de situatie hebben wij je benaderd of is je aandacht getrokken door een vacature die we in bemiddeling hebben. De procedure is bij ons al begonnen door de inventarisatie bij de opdrachtgever.

In een persoonlijk gesprek met jou kijken we samen wat je competenties en ambities zijn en of die overeenkomen met de wensen van de opdrachtgever. Is er sprake van een goede match dan ga je in gesprek met de opdrachtgever. Als een succesvolle afronding heeft plaatsgevonden, kunnen wij je ook (in samenspraak met de opdrachtgever) on the job begeleiden met bijvoorbeeld coachingsgesprekken of trainingen.

Je kunt bij ons solliciteren door direct te reageren op een openstaande vacature óf via een ‘open sollicitatie’. Wij streven ernaar om binnen 48 uur contact met je op te nemen om de mogelijkheden met elkaar te bespreken.

Anders werken, samen groeien

Samen groeien staat bij ons voorop. Wij willen niet alleen zelf groeien, maar hechten er nog meer waarde aan als onze kandidaten groei doormaken. De perfecte match maken tussen kandidaten en organisaties is een uitvoerig proces. Hier besteden wij dan ook veel tijd en aandacht aan. Dit doen wij omdat wij het belangrijk vinden dat de bemiddeling en daarmee samenwerking voor de langere termijn is. Daarom bouwen wij zorgvuldig een relatie op met zowel de kandidaten als de organisatie.

Afhankelijk van de situatie hebben wij je benaderd of is je aandacht getrokken door een vacature die we in bemiddeling hebben. De procedure is bij ons al begonnen door de inventarisatie bij de opdrachtgever.

In een persoonlijk gesprek met jou kijken we samen wat je competenties en ambities zijn en of die overeenkomen met de wensen van de opdrachtgever. Is er sprake van een goede match dan ga je in gesprek met de opdrachtgever. Als een succesvolle afronding heeft plaatsgevonden, kunnen wij je ook (in samenspraak met de opdrachtgever) on the job begeleiden met bijvoorbeeld coachingsgesprekken of trainingen.

Je kunt bij ons solliciteren door direct te reageren op een openstaande vacature óf via een ‘open sollicitatie’. Wij streven ernaar om binnen 48 uur contact met je op te nemen om de mogelijkheden met elkaar te bespreken.

“ECHT GOED LUISTEREN EN ONDERZOEK DOEN NAAR WAT NODIG IS”

Dirk Renders, Commercieel Directeur DPG Media

Blijf op de hoogte!

Volg ons via onze social media kanalen en meld je aan voor onze nieuwsbrief.